能子健康集团常年招聘以下岗位

CEO、总经理

薪资待遇;

CEO试用期1-3个月,底薪15000-20000元；转正后底薪20000-30000元1个月,年终有总业绩1%的提成,如总业绩5个亿,有500万的提成!

温馨提醒:

1.没经历过创业带团队的人才,请不要加入我们团队

2.放不空自我,固执自己做法,不接受总栽思想战略的人才,请不要加入我们团队

3.不做利众人而成就自己的人才,请不要加入我们团队

4.不认同公司健康发展项目的人才,请不要加入我们团队

5.诚聘高管是为了解决公司现存的问题,而不是听您讲故事,不能解决公司现存问题的人才,请不要加入我们团队,谢谢合作!

诚望有缘遇上真正有理想，有能力的人才合作,共创健康大业,利万众而有成,我希望能全身而退,云游道教名山,访贤修道,传授道医武学为己任!

--------能子先生

企业的高效发展离不开高管及团队的智慧，在这方面，公司很注重人才的吸纳！为适应市场需求，能子健康文化发展公司以重金聘请一位高管,全盘负责公司管理运营执行!

总经理助理

薪资待遇;

试用期1-3个月,底薪5000-8000元；转正后底薪12000-15000元1个月，

岗位职责：

1、大专以上学历，年龄28-39岁

2、2年以上总经理秘书、助理工作经验；有销售、运营工作可适当放宽条件！

3、具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力，较强的组织、协调、沟通及人际交往能力和敏锐的洞察力；

4、协助领导对单位运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系，督促各部门工作进展

5、协助总经理销售工作的制定及实施，积极推广公司产品及文化；协助总经理人力资源及人事绩效考核， 努力做好总经理的参谋助手，起到承上启下的作用；

6、对总经理安排的各项工作指示准确传达并及时跟进、落实；

福利待遇：

1、工作时间：6天制，每日工作时间：8H/天，9：00-11：30，13：30-18：00；

2、国家法定节假日按国家规定休息；

3、公司不定期组织丰富的团体活动；

4、公司按规定购买五险一金、提供吃、住、年底奖金、房补、节日礼物等各项福利；

市场运营总监

薪资待遇;

试用期1-3个月,底薪8000-12000元；转正后底薪15000-20000元1个月+提成

职位描述

岗位职责：1、协助总裁制定公司发展战略规划和销售战略，制定并组织实施市场销售活动（市场调研、销售策略、销售计划），

2、制定美容养生行业专业线渠道运营方案，领导团队将计划转变为销售结果；

3、制定年度、季度、月度市场销售目标及费用预算，确定分解销售配额，引导和控制市场销售工作的方向和进度；

4、组建、管理、培训市场销售团队，建立规范、高效的管理体系及工作流程，建设和发展优秀的队伍；

5、评估销售业绩，提出改进策略及实施方案；

6、主持公司重大销售合同的谈判与签订工作；

7、渠道管理、客户管理。

任职资格：

1、学历、专业、性别不限； 年龄32岁以上；

2、3年以上养生美容相关行业专业线销售及管理经历。有较强的管理理论和管理实践；

3、热爱养生美容行业，认同公司经营理念，有一定客户资源，具备个人客户和市场渠道资源，相关行业独立项目销售100万以上业绩支撑。

4、掌握系统专业的营销理论,具备较高的市场营销能力,具有较强的销售能力；

5、具备项目独立策划、执行和运营能力 ；

6、有责任心,能适应出差,能承受较大的工作压力。

7、良好的沟通能力、谈判能力和领导能力,反应敏捷。

8、能独立组建团队、管理团队；

9、有专业美容线工作经验者优先考虑；

工作时间：周一至周六；上午9点--12点；下午1点半---6点。法定节假日正常休息。

欢迎热爱健康养生事业的同道者加入！大健康，未来已来。。。

培训部招生主管

薪资待遇;

基本工资+提成+房补+交补+食补，试用期1-3个月,月薪8000-12000元；转正后月薪12000-15000元1个月+提成

岗位职责：

．负责招生的策划、宣传、实施、咨询工作；

2、负责收集、整理招生工作的有关信息资料，并及时在网上发布；

3、负责招生沟通联系与咨询解答工作；

4、负责学员报名手续的办理工作，协助做好学员报到工作；

5、做好意向学员、新老学员的资料/档案录入、整理、归档、管理工作；

6、了解学员需求，参与培训授课，编制培训讲义、做好备课工作.

7、丰富课程内容，设计课程结构，做好现场把控，根据课程反馈不断完善培训课程。

8、培训效果总结：做好培训记录并跟进培训后的效果反馈；

9、分析总结培训工作，提出培训管理与课程完善合理化建议；

10、对培训效果进行评估，并提交分析报告。

任职资格：

1、独立开拓市场能力强，具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力；

2、有较高的活动策划能力；

3、有较强的服务意识，善于沟通协调，能够适应高效率的工作环境；

工作时间：周一至周六，早9晚6

养生馆店长

福利待遇】

1、基本工资+提成+房补+交补+加班补助，月薪8000-30000左右；

2、公司提供【包住+食补】待遇；

3、享受学习道家智慧运营管理培训福利待遇；

店长岗位职责：

1.负责销售管理，制订销售目标，分解并督促销售目标达成。销售过程管理并提升店里员工销售技巧；

2.负责客户管理，关注客户到店率和消耗，建立客户档案，处理客户投诉，增加客户服务价值；做好客户回访工作；

3.负责技术管理严格执行技术管理系统；每月提交技术培训需求并完成公司技术培训计划；

4.负责店务管理处理好对外关系，严格控制店内成本，做好店面仪器等资管理；

5.负责团队员工招聘、培训、考核工作及员工心态管理。

道医专家合作

道医专家分成合作方法（一）

试甪合作为期1个月，个人绝活特长产生的业绩与店内四六分成，如产生100万业绩，专家分40万，店分60万；以耗卡业绩为准。

道医专家带薪合作方法（二）

【福利待遇】

基本工资+提成+房补+交补+食补，月薪8000-30000左右；试用期3个月,个人特长高提成；转正后底薪8000元1个月,个人业绩6-10个点的提成，如1个月个人业绩做50万,有3-5万的提成，以能力体现待遇。

岗位职责：

1、接待门店到访客人，运用中医四诊对客人身体进行分析辩证；

2、承担对企业内部员工的中医专业技术及理论知识培训并监督考核；

3、参与各类养生项目的开发工作；

4、以专家身份参与公司组织的各类活动。

任职资格：

1、大专以上学历，医学、中医临床等专业；3年以上中医养生工作经验；

2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力；

3、中医功底扎实，医理病理清晰透彻，能独立胜任中医诊疗工作。

4、能独立制作专业课件者优先考虑。